Nokia together with OTE Group, a member of Deutsche Telekom (DT), today announced two new optical transmission rate world records using Nokia’s sixth generation of super-coherent Photonic Service Engine (PSE-6s) technology.
Kehitys kehittyy, vaikka tuskin tämä ilmoitus mitään sen enempää merkitsee. Ehkäpä tuo DT vähän lämmittää mieltä.
Ehkä tuo DT on tuossa vähän “turhana” vai olisiko vinkkinä ?
eikös tuo ole Ex-Kreikan valtion telelaitos, ei ole 100% DTn omistama (53,8%), varmaan kuitenkin itse tekee päätökset , vai ?
no okei näyttää olevan virallinen mainos omien yhtiöiden sivuilla myös
Muistelen että Nokialla ja DT:lla on myös suoraa diiliä optisen verkon suhteen. Siinä mielessä jos (pienempi) osittaisessa omistuksessa oleva yhtiö toteaa Nokian vermeet asiallisiksi, ei se tieto myöskään haittaa DT:n suuntaan.
Nokia teki taas kaksi maailmanennätystä kuituyhteyksissä
Julkaistu: 12.09.2024
https://etn.fi/index.php/13-news/16588-nokia-teki-taas-kaksi-maailmanennaetystae-kuituyhteyksissae
Not content with becoming the first broadband ISP and network builder to deploy Nokia’s 25G PON technology commercially in the UK Ogi has now revealed that they’re planning to be “one of the first trialists” to harness the company’s 50G PON technology in 2025 too.
Ericsson saanut taakseen paljon kovia nimiä. Mitenköhän Nokian oma API -yritys tämän jälkeen!?
Vai tuleeko Noksulta vielä samankaltainen ilmoitus?
Ericsson : Global telecom leaders join forces to redefine the industry with network APIs
Today, some of the world’s largest telecom operators, including América Móvil, AT&T, Bharti Airtel, Deutsche Telekom, Orange, Reliance Jio, Singtel, Telefonica, Telstra, T-Mobile, Verizon and Vodafone, together with Ericsson (NASDAQ: ERIC) are announcing a new venture to combine and sell network Application Programming Interfaces (APIs) on a global scale to spur innovation in digital services. Network APIs are the way to easily access, use and pay for network capabilities. The venture will drive implementation and access to common APIs from multiple telecom service providers to a broader ecosystem of developer platforms.
Börje Ekholm, President and CEO, Ericsson: “Today is a defining moment for the industry and milestone in our strategy to open up the network for increased monetization opportunities. A global platform built on Ericsson’s deep technical capabilities and with a comprehensive ecosystem, that provides millions of developers with a single connection, will enable the telecom industry to invest deeper into the network API opportunity, driving growth and innovation for everyone”.
Edit: Eihän tämä vaikuta lyhyellä aikavälillä, mutta pidemmällä asia voi olla erikeen. Miten tulee sellainen AT&T -kilpailutus fiilis - vetääkö Ericsson taas pidemmän korren ja Nokia jää nuolemaan näppejä. 
Joka tapauksessa Ericsson on nyt tehnyt selkeän ja harkitun peliliikkeen.
Nyt on hurja huhu liikkeellä, sekä Lundmark että Baldauf halutaan vaihtaa?! Mutta kuka haluaa, jää epäselväksi.
Ainakin tällä palstalla joku/jotkut ovat tämäntyyppistä pyyntöä esittäneet, joten lieneekö Financial Times tehnyt Kauppalehdet, joka uutisoi Tecnotreestä Inderes-keskusteluihin perustuen… 
https://www.ft.com/content/5f086aee-91b9-421a-9f32-c33e67b1af7f
Vitsi vitsi, kirjoittaa vastineessaan Nokian hallitus, ei me olla Pekkaa vaihtamassa (ainakaan vielä), Pekka on tosi mukava heppu ja varmasti tekee parhaansa ja katsotaan mihin se riittää!
Mutta Baldaufille tulee lähtö? Hän tosin lienee jo ikänsä puolesta muutenkin siirtymässä loppusijoituspaikkaan, eli eläkepäiviä viettämään ehkä Espanjaan jonkin golfkentän kupeeseen.
Juu, tuo mukava ja tekee parhaansa vakuuttaa joka kerta 
…olisko Padma available…ei kiviä ei.
Toivottavasta saadaan Baldaufin tilalle joku oikeasti uskottava henkilö eikä jollekin palkinto virkaa.
Tai sitten haluavat itse lähteä…Lundmarkilla tulee viisi vuotta täyteen 2025
edit. ja kai erilaisten vaihtoehtojen selvittely kuuluu hallituksen tehtäviin - osa toteutuu, suurin osa ei.
Vai liittyisikö Samsung-huhuun eli jos Nokia muuttuu varsin erilaiseksi yrityskauppojen myötä haluttaisiin uusi toimari sitä vetämään?
Financial Timesin uutista en näe, mutta Nokian lausunto on kyllä aivan totta.
Onko se sitten koko totuus, tiedä häntä…
Toisekseen, toden totta, S&S-puhdistuksesta on jo 5 vuotta, eli aika alkaa olla katsella uusia vaihtoehtoja tuleville vuosille.
Toki voihan sitä niinkin käydä että kun vaihtoehtoja tutkitaan niin huomataan ettäpä mitäpä jos jo nyt…
Voisi ajatella että iäkkäämpi Baldauf vaihtoon, ja uusi HPJ osallistuu sitten uuden TJ:n valintaan
Lausunnossa korostetaan, että jokaisen yhtiön hallituksen keskeisiä tehtäviä on järjestelmällisesti ja jatkuvasti arvioida sekä keskustella johtoryhmän pitkän aikavälin seuraajasuunnitelmasta, joka kattaa sisäiset ja ulkoiset ehdokkaat.
”Toimitusjohtajamme ja hallituksen puheenjohtajamme ovat täysin tietoisia tästä prosessista ja osallistuvat siihen”, lausunnossa sanotaan.
Tietoliikenne | FT: Nokia etsii uutta toimitusjohtajaa – yhtiö kiistää: https://www.hs.fi/talous/art-2000010694019.html
Vähän vanhaa settiä;
Kallasvuo aloitti 1.6.2006,
hallitus huolestui kesällä 2008 ja päätti antaa aikaa kesään 2009
Kesällä 2009 vakavia huolia, yms
Kesällä 2010 WSJ uutisoi Ollilan TJ-etsintäreissusta USA:ssa
Kallasvuon lähdostä ja eFlopin tulosta tiedotettiin 9/2010
Eli prosessit ovat pitkät, vitkuttelujen sijaan ennakointi johtaa parempiin valintoihin, kenties…
Nokian nykytilanne on vähän flegmaattinen, niin markkina kuin firman oma tilanne.
Samaan aikaan asioita onnistuu, samaa aikaan ei oikein saada aikaan, samaan aikaan mennään takapakkia isosti.
Loputon kärsivällisyys ja olosuhteiden ymmärtäminen johtaa turhan hitaaseen etenemiseen ja korjausliikkeisiin. Tulipalo kun ei ole päällä niin laiskistutaan liikaa.
Omistaja näkee markkinoita joilla rajallinen määrä pelureita, Nokialla hienoja asemia ja IP:tä ja mahdollisuus vaikka mihin. Sitten havahtuu ja huomaa taas että kurssi mataa ja 20c osinko ei siinä paljon lämmitä.
Ollila: Näin iPhone toi potkut Olli-Pekka Kallasvuolle
Voisi olla näinkin. Varsinkin jos Lundmark ei haluaisi myydä MN ää ja hallitus haluaa.
Suora lainaus:
The Finnish group has approached candidates about replacing Pekka Lundmark as chief executive, according to people familiar with the situation. The search is ongoing and at least one headhunter has been appointed to run the process, they added.
FT ei raportoi tuulesta temmattuja huhuja. Uuden TJ:n on käynnissä.
Onhan Nokialla Solidiumilla > 5% siivu 
No, hallituksessa ei tosiaankaan ole ketään joka olisi jostain omistajasta tai Nokiasta riippuvainen. Varmaan kuitenkin ihan vakuuttavaa väkeä, vaikka muiden alan firmojen hallituksiin ole verrannutkaan.
Ei vaiskaan, kyllä ameriikan rahaa on Nokiassa kiinni, muistaakseni BlackRockillakin 5% siivu. Haastehan näillä indeksiomistajille on omaisuudestaan huolehtiminen, ja voihan se olla että että jenkkirahakin on kiinni Nokiassa ainoastaan koska se on iso firma Euroopassa ts tulee pakko-omistetuksi indeksien myötä mukaan.
Jotain kuvastaa sekin, että mielenkiinto ei isolla rahalla vain herää koska aina jossain kulmassa firmaa tai markkinoita mättää, vaikka monella alalla vahvan aseman omaavan ja kannattavuuden mukaan edulliseksi hinnoitellun firman suurimmaksi omistajaksi pääsisi laskennallisesti hikisellä miljardilla…
Ei edes aktivistisijoittajat jaksa, tai sitten ei vaan ole niitä mahdollisuuksia mistä on kirjoiteltua eli osien myymistä, kannattavuuden parantamista, hinnoittelun kehuttämistä, jne, jne.
Olishan se hienoa saada vaikkapa Elliot pistämään kalvoille todetut asiat ja tuomaan mahdolllisuudet vähän enemmän esiin niin potentiaalisessa sijoittajakunnassa kuin Nokian hallituksessa. Kyllähän Elliot hyvät kalvot Sammostakin teki, ja sen mukaan sitten mentiin. Olisi Sammon tapauksessa kyllä menty muutenkin, ja ehkä vähän turhan hätäisesti mentiinkin ref Nordean osakkaiden myynti kesken nousun pala kerrallaan, ainakin jälkikäteen näyttää siltä.
Työntekijöiden näkökulma on tietysti tärkeä, ei siitä mihinkään pääse, mutta katastrofi, enpä usko kun ei edes tiedetä mitä on tulossa!
Siis noin yleisesti, jos työntekijöiltä tai toimessa olevilta kysytään muutoksesta niin ei kai sitä koskaan lähtökohtaisesti haluta. Johdon tehtävä on myydä muutokset organisaatiossa alaspäin hyvän motivaation ja sitoutumisen varmistamiseksi, mutta kaikkia ei koskaan voi miellyttää 
.
Muutos tarvitaan kun yritys ja/tai osakekurssi ei kasva/kehity niin kun halutaan ja muutos on aina myös mahdollisuus. Ex esimieheni oli aikanaan Nokialta ja muutos oli silloinkin aina siellä läsnä, eikä sattumalta. Hän oli paras esimieheni (TJ) erittäin runsaslukuisesta määrästä samassa positiossa olleista.
Tarvitaanko johdon vaihtoa nyt, niin siihen en osaa ottaa kantaa, mutta silti uskon sen olevan lähellä.
Olen sijoittanut yhtiöön n. 10% salkuista.
Ei armeijassakaan johtoa äänestämällä valita, vähän ohi aiheen, mutta silti hyvä ottaa tämäkin kulma huomioon.