Toivottavasti ei vielä tänä vuonna…
2 tykkäystä
Erittäin vakuuttavaa tekstiä taas Vareliukselta. Lisäsin osaketta aamulla tiedotteen luettuani, ja haastattelun katsottuani houkuttaisi ottaa vielä lisää.
Vuosikertomuksen mukaan CTO Lars Knoll jätti yhtiön johtoryhmän joulukuussa 2019. Onko tästä tiedotettu jotain & kellään tietoa jättikö vain johtoryhmän vai koko firman? Linkedinin perusteella olisi vielä Qt:lla töissä.
8 tykkäystä
Sivuillakin vielä on.
Tämä on merkittävä asia, muistelen että hän on ollut mukana melkein alusta asti, Trolltechin ajoilta. Tästä @Aston_Livingstone ko meille kaivaa faktat?
1 tykkäys
Muistutan taas, että pidetään ketjut auki myös uteliaille ja eri mieltä oleville ihmisille. Ja kunnioitetaan muita.
Ei ole trollailua haastaa toisten uskomuksia.
Oikeasti parasta mitä sijoittaja voi saada, on ne haastavat, eri mieltä olevat näkemykset.
Tekemällä tästä pelkän Qt-fanien ketjun tehdään karhunpalvelus kaikille.
43 tykkäystä
Tuu Aston käymään välillä tuoreessa Bilot-ketjussa! Siellä sedällä on sulle viesti 
Setään on iskenyt IT-firma-ahneus ja taas tarttis vähän Astonin apua…
Ja muutenkin: istuskellaan nyt vähän aikaa näiden pulleiden Qt-salkkujemme päällä ja laskeskellaan tämän viikon voittosaldoa 
Se on paljon kivempaa kuin nahistelu foorumilla
Masse-setä, FA, ei kai vaan setä ja Aston ole siirtyneet jo instikka-sarjaan??
2 tykkäystä
Täytyihän tätä lisätä varovasti, kun joulukuussa hankittu starttipaketti ei ollut järin iso. Jos tästä tulee joskus jotain isoa, niin vähän isompi positio silloin aina lämmittää. Keskihinta ei noussut hirveitä, nyt pari kymppiä.
1 tykkäys
Katsoin Mikaelin haastattelun. Selkeää ja ymmärrettävää puhetta ja fiilis, joka haastattelusta jäi oli aika ‘bullish’. Kyllä tässä ainakin omassa salkussa on Qt:n kohdalla tuottoprosentit nousseet aivan liian korkeiksi. Olisi pitänyt tankata nouseviin kursseihin paljon ahkerammin. Pitänee korjata tilannetta ja tämä haastattelu kyllä tukee tuota päätöstä. 
9 tykkäystä
Mites masse se ohjelmisto yritys joka on tilitoimistoalalla? 
?
3 tykkäystä
En kyllä missään tapauksessa toivo, että ostettaisiin pois pörssistä. On niin hienoa, että Nokialta ostettu Qt -ohjelmistojen lisensointi- ja palveluliiketoiminta on kehitetty tällaiseksi huipputuotteeksi!
2 tykkäystä
Huhhuh, jäätävä itseluottamus Vareliuksella kyllä haastattelussa. Jos pystyy noin vakuuttavasti maalaamaan 2025 Qt:sta edelleen kasvuyhtiön, kehuu tuotetta, markkinaa ja myyntikoneistoa, niin isosti OSTA. Tällaisia yhtiöitä ei Helsingin pörssissä ole montaa nyt tai tulevaisuudessa. Mikaelin on nyt käytännössä pakko nostaa tavoitehintaa, jos ei korvissa ole ollut vaikkua. 
20 tykkäystä
Huitastaanko kerralla 28 euroa vai 30?
4 tykkäystä
@Pandakarhu Molempien, Revenion ja QT:n osakkeiden kelkassa olevana en pohdiskele kummalla on parempi tuote, mutta kysymys on mielenkiintoinen josko niitä voi edes verrata.
Icare tuote on silmänpaineen mittaukseen ja on ilmeinen disruptio, epäjatkuvuus koko businekseen. Siitä on nautittu. Olennainen kysymys tähän on markkinan koko, jonka Revenion disruptio mahdollistaa. Ja kuinka kauan Icare disruptio jatkuu - kilpailevat tuotteet, patenttisuoja etc. Onko centervue disruptio? Vai antaako se synergiaa jakelukanavaan. Onko tässä mahdollista eksponentiaaliseen kasvuun?
QT:sta Aston päivittää meitä autoteollisuuden näkövinkkelistä - hänen ja kollegani vinkistä ostin ensimmäisen pienen erän. Autoteollisuuden core-kompetenssi ei ole softa (Teslaa lukuunottamatta) ja nyt on autoissa tapahtumassa selkeä disruptio niin infotainment-sw kuin muun softan osalta. QT on saanut jalansijan useissa arvostetuissa autofirmoissa. Ostin seuraavat pienet erät kun näissä inderesin humppanurkissa alkoi ilmenemään viitteitä QT-horisontaalipalikoista LG:n ja muiden teollisuuden alojen tuotteissa. Potentiaalinen markkinan koko tuntuu huiman suurelta, mutta kilpailuetu on ulkopuolelta merkittävästi hankalampi hahmottaa. Peukut ovat pystyssä molempien puolesta.
7 tykkäystä
Qt ROAST alkais kyllä olla ajankohtainen näinkin herkullisessa skaalautuvan kasvun alkuvaiheessa.
Vareliuksen esiintyminen on vain niin vakuuttavaa, tarina ja numerot kulkevat synkassa jne… mahtaisiko Verneri siis löytää mitään heikkouksia… äkkiseltään tuntuu, että heikkouksia on vaikea löytää Qt:sta niin olisikin hyvä syy laittaa Verneri penkomaan heikkouksia esille… mitä aikaisemmin heikkoudet bongataan niin sitä paremmin meillä sijoittajilla menee 
Lisäys: samalla kerralla menisi ne käsittelemättömät yleisökyssärit, joita Mikael ei tänään päässyt käymään läpi…
Uskoisin että Qt:n toiminnan luonteesta johtuen olisi hyvä, jos nyt näkyvyyden lisääntyessä avattaisiin sijoittajille vielä tätä
16 tykkäystä
Tykkäsin tästä vastauksesta kun tässä oli hieman enemmän sisältöä kuin se että todetaan että Qt on uusi Revenio jonkin videon perusteella tai että perustelu on ”sulautettu järjestelmä”. Hyvin harva Suomalainen edes tajuaa kuinka vaikeata on päästä medikaalilaitteella maailmalle ja etenkin kun se saa FDA-hyväksynnän. FDA-hyväksyminen on jo itsessään sellainen prosessi jossa käännetään kaikki kivet, että tuote toimii kuten se pitää. Se asettaa jo standardin laitteelle tai lääkkeelle ja ajaa kilpailua pois markkinoilta. Softapuolelta tällaista ei minusta löydy, se joka tekee jonkun ensimmäisenä saa edun, se etu pitää hyödyntää kuten Qt myös minusta tekee=kasvu. Itse työskentelen firmassa jossa suurin volyymisin tuote menee autoteollisuuteen lisäksi myymme tuotteita maailman suurimmalle medikaalilaitevalmistajalle sydämmentahdistimiin joten tiedän mitä kumpikin vaatii ja mitä työtä pitää tehdä.
Autoteollisuus on raaka business jossa ei välttämättä parasta valita, vaan hinta ratkaisee. Medikaalipuolella valitaan luotettavin hintaa kaihtamatatta. Sama huomaan firmassa jossa olen töissä katteiden osalta.
12 tykkäystä
Palkat oli kyllä noussut aika iloisesti henkilöstöllä, kun henkilömäärä ei kasvanut juurikaan, mutta kulut yli 30%. No, isot korotukset suo näillä tuloksilla toki mielellään
Tietenkään näin ei voi jatkua loputtomiin, jotta tulosta rupeaa odotetusti tulevina vuosina syntymään. Ymmärsin Vareliuksen haastattelusta, että myyntiorganisaatio on nyt rekrytoitu ja pitkälti tällä mennään. Tämä on mielestäni tärkeää, koska jos voimakkaan kasvun myötä tulisi paljon lisää porukkaa koko ajan taloon, olisi kasvukipuja vaikea välttää.
3 tykkäystä
Henkilöstökulut keskimäärin ~120k euroa per jantteri tilikaudelta. Ei taida tulla porukka suoraan koulun penkiltä taloon 
Toki tuossa on mukana palkkojen sivukulut ja muut henkilöstöetuudet ja pikkujoulut yms. Mutta ihan kohtuullinen summa näistä huolimatta keskiarvoksi.
12 tykkäystä
On. Vaikka tuosta putsaisi sivukuluina, tulospalkkioina ym. 40% pois mikä on ehkä vähän yläkanttiinkin niin silti jää luokkaa 6t€ keskikuukausiansioksi…
Samaan hengenvetoon täytyy todeta ettei ole kyllä tuntumaa mitä keskiansiot jossain IT-/Softafirmoissa tällä hetkellä on, mutta tuskin tuota tasoa kuitenkaan?
1 tykkäys
Laitoin tähän ketjuun aikaisemmin kuvan jossa oli softatalojen keskipalkkoja
Mediaani on sitten tuosta vähän pienempi melko varmasti, lähellä 7k€ voisi veikata
6 tykkäystä
Täytyy muistaa, että kulutasoa nostaa myös myyntiprovisiot joita maksettanee lisenssidiilejä tehtäessä. Diilien tuotto tulee ylläpito- ja jakelulisenssituottojen kautta pitkältä ajalta vähän samaan tapaan kuin SaaS-yhtiöillä, mutta oletettavasti provikat maksetaan heti.
Toisena pointtina, henkilöstöstä vähemmistö on Suomessa ja siltä osin kun palkat maksetaan ei-euromääräisissä valuutoissa, euron heikentyminen nostaa tilinpäätöksessä näkyvää palkkasummaa. Toisaalta liikevaihtopuolelle tulee hyvää toisesta suunnasta.
Kolmantena pointtina, optio-ohjelmista varmaan tulee kustannuksia etenkin kun kohde-etuuden arvo on kehittynyt aika messevästi
Summarum: eiköhän väki tuolla ole palkkansa ansainnut. Skaalautuvuus tulee esiin kun hedelmiä korjataan lähivuosina.
3 tykkäystä
Onko nuo bruttopalkkoja? Jos niin kovia liksoja saa koodarit, vertautuu lääkäreihin
1 tykkäys