Kuinka paljon teille tulee linkkariin tai muihin kanaviin headhuntereitten tarjouksia?
Linked-iniin jatkuvasti, useita viikossa. Olen ruksinut työmahdollisuuksista sähköpostiin ilmoittamisen valinnat minimiin hiljattain.
Teen it-alalla töitä, ja työkokemus on senioritasoa tietyllä erityissektorilla. Viimeksi kun vaihdoin työpaikkaa, laitoin linked-iniin ns. hiljaisen haun, joka näkyy vain työnantajille. Kuulostaa ehkä röyhkeältä sanoa näin, mutta ns. rumempia sai potkia pian pois ovenkarmeista roikkumasta Itselle mieluinen löytyi nopeasti, haastattelut, sopimukset ja kaikki hoidettiin etänä. Kuten hoituu myös varsinainen työ, muutamia työryhmäpäivä per vuosi lukuunottamatta.
Ihmeelliseksi on mennyt työnhaku ja tekeminen verrattuna siihen aikaan kun aloitin työurani, muuta ei voi todeta.
Edit: Vielä lisäys, vastaan kaikkiin head hunttauksiin kohteliaasti. Se minkä taakseen jättää, sen edestänsä löytää.
Aika paljon. Vastaan lähes kaikille suomalaisille ja osan kanssa vaihdan pari viestiäkin. Yritän vähän verkostoitua, jos saisi aikaiseksi vaihtaa työpaikkaa
Tuohan vois olla ihan mielenkiintoinen pollikysymyskin. Itselle tulee n. 2-3 pyyntöä viikossa. Toimistot nykyään sivuutan melkein surutta, koska se on ollut aina jotenkin sellaista sähläämistä. Mutta kuitenkin kiitän kohteliaasti, saatan kysästä palkkahaarukan ja laitan sitten ehkä kutsun perään kuitenkin.
Monesti suorien rekryihmisten kanssa käyn kyllä jutustelemassa.
Yleisenä huomiona, kyllä se linkkari sillä tavalla kannattaa laittaa kuntoon, vaikkei sitä muuten mihinkään käyttäisikään.
Ja topicciin: atk-hommissa pilvimiehenä, liksa 5900 / kk + härpäkkeet.
Tässä hyvä muistaa että startupeissa palkat eivät ole suurin tulolähde perustajille tai toimareille, tai välttämättä muillekaan avainhenkilöille. Useissag jutussa listatuissa firmoissa löytyy varmasti esim. Suuri määrä koodareita ja myyntimiehiä jotka tienaavat (palkkaa) enemmän kuin kukaan koko tuolla listalla…
Jep, näinhän se on ja jos toimari on myös founder jolla on vielä 10% firman osakkeista niin palkka ei tosiaan ole se suurin motivaationlähde. Mutta kyllä toimari yleensä siellä pyramidin kärjen tuntumassa silti on ja antaa tuo suuntaa palkoista.
Luovan alan korkeakoulutettu sekatyöasiantuntija. Taustalla tarina “ilman turvaverkkoja sinnikkyydellä ja ahkeruudella omistajaksi”. Paljon työtä nuoresta asti sekä free-lancena että työsuhteisena. Luovan sisällön tuottamista viihdeteollisuuteen, spesialisoituneen palveluyrityksen asiantuntijuutta ja asiakaspalvelua, korkeakouluopetusta ja erityisasiantuntijuutta. Juuri nyt verotettavaa tuloa abt 70K / vuosi, mutta vuodet eivät ole veljiä. Oman ajan ja arvostusten suhde rahaan mietityttää ja tulevan eläkesäästöpotin hyödyntäminen kiinnostaa.
En käytä Linkediniä.
Mielenkiintoista lukea näistä IT-alan aloituspalkoista yli 10v sitten. Itse aloitin vuonna 2008 1900€ palkalla, mikä kuulostaa varsin matalalta, jos vertaa nykypäivän aloituspalkkoihin.
Vuoden 2008 rahamäärää 1 900,00 euroa vastaava rahamäärä vuonna 2022 oli 2 373,25 euroa .
Kuun puolivälissä tuli TESin mukainen yleiskorotus palkkaan. Uusi kk-palkka 6830€. Jee
Kuluvan kuun palkassa maksettiin myös 2kk palkkaa vastaava bonus ja alkuvuoden harvinaisia palkallisia ylitöitä yli 1kk palkan verran, joten ostin sen kunniaksi vähän parempaa juustoa leivän päälle
Päivitelläänpäs tänne ketjuun, vaikka eipä ole juuri palkkakehitystä tapahtunut. Tilkkarin hommia yrittäjänä edelleen ja 28t€ taisi olla viime vuoden ansiotulot ja tänä vuonnakin oletettavasti palkka noin 30t€, nyt onneksi jo vähän huojennettuja osinkoja päälle sekä lisäksi sopivasti km-korvauksia ja päivärahoja. Töitä saa tehdä näin keväisin ihan liikaakin, sellaista noin 70h viikkoa vähintään. Kyllä tässä jo vähän alkaa perhe-elämäkin kärsimään, kun pieniä muksujakin löytyy. Ajankäyttöön voisi vaikuttaa höllentämällä moraalia, mutta ainakin toistaisesti olen pyrkinyt tekemään työni suhteellisen hyvin. Firmalle kertyy näin keväisin jo ihan kohtuullisesti (reilu 30t€/kk) laskutettavaa, joten se tietenkin vähän lämmittää. Töitä tuntuisi kyllä olevan vaikka kuinka paljon ja nyt joutuu jo hommista kieltäytymään.
Teenpäs itsekin pitkästä aikaa tilannepäivityksen palkan kehityksestä. Viimeksi päivitin 2020 joulukuussa, silloin palkka 4300€/kk.
Tänä päivänä ollaan tasolla 4850€/kk, lisäsatanen saattaa tulla vielä ensi kuussa päälle.
Titteli on säilynyt samana (Kehityspäällikkö), työtehtävät on muuttuneet ehkä enemmän lyhytkestoisempiin projekteihin, ja lisämausteeksi tullut työnantajan yhden keskeisimmän järjestelmän pääkäyttäjyys, joka vie isohkon osan työajasta. Oma yritys myös perustettu lähiaikoina, toimiala ei tosin liity työtehtäviin oikeastaan mitenkään, eikä rahaakaan sieltä pääse vielä itselle nostamaan. Ikää 32v.
Hyvä taas päivittää omaa tilannetta näin vajaa kahden vuoden jälkeen.
Olen siirtynyt toisinlaisiin tehtäviin, nykyään liiketoiminnan kehityksen managerina. Palkka tällä hetkellä 4600€/kk joskin nousua on tulossa heinäkuussa noin 200€ edestä. Vuosibonusta voin saada noin 1kk palkan verran. Kyllä nykyinen tehtävä sisältää omaanlaisia stressitekijöitä. mutta ei lähelläkään niin stressaavaa hommaa kun liikkeenjohdon konsultointitehtävissä. Kotiväkikin kiittää kun ehtii olemaan enemmän kotona perheen kanssa. Kokonaiskokemus kohta 5v ja ikää pian 32v.
Jos omaan nykytilanteeseen ei ole tyytyväinen eikä nykyinen työnantaja oikein jousta, suosittelen äänestämään jaloilla (jos mahdollista). Kuten sanotaan, ruoho on monesti vihreämpää aidan toisella puolella.
Palkkakehitykseni loka-21 - maalis-23 on seuraavanlainen:
3000 - 4500* - 3900* - 4600* (4800 per 1.7.23). * - merkityt ovat työpaikan vaihtoja.
Onko täällä sähköasentajia tai automaatioasentajia paikalla? Olisi mielenkiintoista kuulla minkälainen palkkaus, työaika ja palkkakehitys on urallasi ollut.
Työehtosopimuksestahan sen voi pitkälti nähdä, mutta urakkamiehille saa kyllä olla kateellinen kun perus 18,89e tuntipalkkansa päälle nostelevat parhaimmillaan 30 000 euron kertabonuksia.
Itse olen sähköasentaja ja kokemusta kohta kaksi vuotta.
Ensimmäinen paikka missä työskentelin oli erittäin suuri urakkakohde, missä ymmärtääkseni olimme saaneet urakan erittäin hyvään hintaan. Tällöin tuntipalkkani oli n.14€, mutta urakkapohjien jälkeen kuukausipalkka oli vähän päälle 5k€.
Toinen paikka missä työskentelin oli melko pieni sähkö firma missä ei maksettu pohjia ollenkaan ja palkka oli tuon TES:n mukainen.
Nykyinen työni on reissuhommaa missä kuukausi palkka on 4k€ +/- 500€ riippuen omasta työtahdista.
Olen vielä tuossa TES:n palkkaryhmässä 2
Työaika tosiaan on lähtökohtaisesti aina 7-15.30, mutta reissuhommissa sitä katsotaan tilanteen mukaan. Teen tällä hetkellä 80h/vk töitä ja olen viikon sen jälkeen vapaana
Itselle mieluinen löytyi nopeasti, haastattelut, sopimukset ja kaikki hoidettiin etänä. Kuten hoituu myös varsinainen työ, muutamia työryhmäpäivä per vuosi lukuunottamatta.
